POSTES VACANTS
Technisch-Commercieel Adviseur Beveiliging
1 open vacatures
Als collega bij The Belgian zal je bijdragen aan onze professionele dienstverlening aan B-TO-B klanten zodat zij zich geen zorgen hoeven te maken over hun beveiligingssystemen.
Projectleider Beveiligingsoplossingen (B-to-B)
1 open vacatures
Installatietechnieker branddetectie
4 open vacatures
Als Field Installation Technician ben je verantwoordelijk voor het in werking stellen van hoogwaardige beveiligingsoplossingen en het oplossen van complexe technische vraagstukken.
Service Technieker Branddetectie
5 open vacatures
Als Service Technieker Fire ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en oplossen van storingen op brandbeveiligingssystemen bij onze klanten in Vlaams-Brabant, Antwerpen of Brussel. Je bent een expert in het onderhouden en oplossen van storingen aan branddetectie-, blus- en ontruimingssystemen. Met jouw expertise zorg je voor veilige gebouwen en draag je actief bij aan het beschermen van mensenlevens.
Service & Repair Technician Fire
1 open vacatures
Als Service & Repair Technieker Fire ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en oplossen van storingen op brandbeveiligingssystemen bij onze klanten in Vlaams-Brabant, Antwerpen of Brussel. Je bent een expert in het onderhouden en oplossen van storingen aan branddetectie-, blus- en ontruimingssystemen. Met jouw expertise zorg je voor veilige gebouwen en draag je actief bij aan het beschermen van mensenlevens.
Security Systems Technician (Fire, Intrusion, Access Control and/or CCTV)
1 open vacatures
Als Field Service Technician Security bij The Belgian ben je een cruciale schakel binnen ons team. Je werkt na de opleidingsperiode zelfstandig en bent verantwoordelijk voor het onderhoud van beveiligingssystemen waaronder branddetectie, inbraakdetectie, toegangscontrole, videofonie en camerasystemen.
Spontane sollicitatie
1 open vacatures
Ontdek nieuwe mogelijkheden en solliciteer spontaan om jouw unieke vaardigheden bij ons team te brengen!
THE BELGIAN
"ASSEZ PETIT, ASSEZ GRAND"
“Assez petit” car…
- Vous comptez. Vous n’êtes pas un numéro.
- Vous pouvez donner votre avis et il y a une communication ouverte entre les différents départements et niveaux.
- Entreprise familiale avec des valeurs familiales.
"Assez grand" parce que…
- Vous avez la chance de réaliser des projets intéressants et importants avec une équipe motivée.
- Nous organisons des formations internes et externes.
- Vous pouvez évoluer vers différentes fonctions.